Kontratat individuale të punës dhe kontratat kolektive të punës

Kontrate pune individuale

Nëse jeni i punësuar nga një punëdhënës (ose nëse punësoni një person të ri si punëdhënës), duhet të nënshkruani një kontratë pune. Kjo vendos të drejta dhe detyrime nga marrëdhënia e punës për të dyja palët.

Kontrata e punës nënshkruhet nga të dyja palët. Ai duhet të përmbajë të paktën pikat e mëposhtme:

• emri i punonjësit dhe emri i punëdhënësit
• data e fillimit të punësimit
• funksioni i punëtorit
• paga dhe të gjitha shtesat në pagë
• orët javore të punës

Në rastin e kontratave të punës me afat të caktuar, punëdhënësi duhet të tregojë qartë datën e përfundimit të marrëdhënies së punës.

Në kontratën e punës duhet të përfshihen edhe dispozita të veçanta, si klauzolat e moskonkurrencës ose dispozitat jashtë orarit.

Kontratat kolektive të punës

Marrëveshja kolektive e punës (CLA) është një marrëveshje e lidhur nga shoqatat e punëdhënësve dhe shoqatat/sindikatat e punëtorëve. Të dyja palët vendosin kërkesa minimale që duhet të respektohen (për shembull, një pagë minimale). Në Zvicër, ka shumë GAV, për shembull për industrinë e parukerisë, për industrinë e ndërtimit, për ofruesit e shërbimeve private të sigurisë ose për industrinë e bukës, ëmbëlsirave dhe ëmbëlsirave.

Këto janë zakonisht CLA kombëtare, kushtet e të cilave zbatohen për industrinë në fjalë në të gjithë Zvicrën. Por ka edhe GAV të kompanive (p.sh. Migros dhe Koop) ose GAV rajonale, kushtet e të cilave vlejnë vetëm për një kompani të caktuar ose në një rajon të caktuar.

Kontratat standarde të punës

Në sektorët ku nuk ka marrëveshje kolektive të punës, autoritetet federale ose kantonale mund të lëshojnë një marrëveshje standarde të punës (NAV) që përcakton pagat minimale të detyrueshme. Kushtet e NAV mund të ndryshohen vetëm nga punëdhënësi në favor të punonjësit.

NAV përdoret nëse kushtet e pagave që mbizotërojnë në industri ose në zonën lokale injorohen vazhdimisht. NAV synon ta parandalojë këtë.

Shembull i NAV në nivel kombëtar është NAV Home Economics. Kjo dhe shembuj për NAV kantonale janë të listuara në faqen e internetit të Sekretariatit Shtetëror për Ekonominë (SECO).

Informacion shtesë dhe kontakte të dobishme

Informacione shtesë rreth kontratat e punës ato mund të gjenden në faqen përkatëse të Sekretariatit Shtetëror për Ekonominë (SECO).

SECO ofron një faqe me Pyetjet e shpeshta të ligjit të punës dhe adresat e dobishme . Këshillat nga autoritetet kompetente zakonisht ofrohen pa pagesë ose me një tarifë të vogël.

Informacione më të hollësishme mbi temën e GAV mund të gjenden në faqen përkatëse të internetit kompania SECO . Aty do të gjeni gjithashtu një listë të plotë GAV-të kombëtare и GAV kantonale.